Resumo
Enfatiza a importância do estágio não obrigatório remunerado como forma de proporcionar aos estudantes do Curso de Arquivologia da Universidade Federal da Paraíba o contato direto com a realidade profissional. Para tanto, ampliar o quadro de ofertas de estágio nessa modalidade motivou a realização de uma pesquisa tendo como campo de estudo o Arquivo Geral da UFPB, escolhido dentre outros por ser considerado o maior laboratório em espaço e setores, bem como serviços para formação do arquivista. Ademais, é o setor responsável pela gestão dos documentos que compõem o acervo da instituição, produzido e recebido no decorrer dos seus 56 anos de existência. Nesse sentido, a pesquisa objetivou identificar os fatores pelos quais o citado Arquivo oferece poucas bolsas de estágio não obrigatório. Utilizamos o questionário como instrumento para coleta dos dados, aplicado junto ao Coordenador de Estágio e Monitoria, a coordenadora de Administração, ao qual o Arquivo Geral é vinculado hierarquicamente e a Chefe do setor estudado. Os resultados obtidos apontam que os critérios para concessão de bolsas de estágios para os cursos, em especial o de Arquivologia, são definidos a partir da necessidade dos setores que as solicitam. Apesar da inexistência de um programa Permanente de Bolsas de Estágios para os alunos do Curso de Arquivologia, atualmente existem oito bolsas para estágios remunerados, das quais três são destinadas ao Arquivo Geral. Verificamos ainda o interesse em ampliar as ofertas de bolsas de estágio não obrigatório como também a implantação de um projeto permanente que amplie e assegure as ofertas.
